Strona główna

Warunki pracy

- praca w siedzibie Urzędu,

- wyjazdy służbowe środkami transportu publicznego lub pojazdami nieprzystosowanymi do transportu osób niepełnosprawnych,

-stanowisko pracy zorganizowane w pomieszczeniu biurowym, usytuowane na drugim piętrze z dostępem do światła dziennego,

-narzędzia i materiały pracy: komputer, urządzenia biurowe,

-występowanie uciążliwych warunków pracy: sztuczne oświetlenie, praca siedząca, praca przy monitorze powyżej 4 godzin,

-budynek dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych fizycznie: windy, drzwi odpowiedniej szerokości, odpowiednio dostosowane toalety.

Zakres zadań

• analizowanie i diagnozowanie występujących w dyspozytorni medycznej sytuacji stresowych oraz problemów psychologicznych dyspozytorów medycznych w zakresie obsługi zgłoszeń alarmowych,
• inicjowanie i prowadzenie działań mediacyjnych i interwencyjnych wśród pracowników dyspozytorni medycznej,
• organizowanie szkoleń doskonalących dla dyspozytorów medycznych oraz kierownika dyspozytorni medycznej i zastępcy kierownika dyspozytorni medycznej, w zakresie kompetencji psychologicznych zapobiegających stresowi na stanowisku pracy,
• prowadzenie analizy potrzeb szkoleniowych, w tym z wykorzystaniem badań ankietowych, wniosków kierownika dyspozytorni medycznej lub jego zastępcy, wniosków z obserwacji własnych oraz wniosków dyspozytorów medycznych,
• uczestniczenie w procedurze rekrutacji przez weryfikację umiejętności radzenia sobie ze stresem, stabilności emocjonalnej, odporności psychicznej oraz innych – niezbędnych z punktu widzenia specyfiki pracy – kompetencji psychologicznych osób ubiegających się o stanowisko dyspozytora medycznego,
• opracowywanie i aktualizowanie materiałów adaptacyjnych dla nowo zatrudnionych pracowników,
• realizowanie innych zadań zleconych przez przełożonych

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe studia magisterskie na kierunku psychologia
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego w tym: co najmniej 2 lata doświadczenia w interwencji kryzysowej lub w pracy polegającej na udzielaniu wsparcia osobom wykonującym zawód medyczny lub co najmniej 3 lata doświadczenia w pracy w Policji, wojsku lub w Państwowej Straży Pożarnej na stanowisku psychologa

• znajomość ustawy o Państwowym Ratownictwie Medycznym,
• znajomość ustawy o wojewodzie i administracji rządowej w województwie,
• umiejętność organizacji pracy,
• komunikatywność
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe