Strona główna

Osoba zatrudniona na powyższym stanowisku będzie odpowiedzialna za kompleksowe przygotowanie dokumentacji otrzymanej z jednostek administracji wydziału i przekazanie jej do Archiwum Uczelni.

• współpraca z jednostkami administracji wydziału i Archiwum Uczelni w zakresie prawidłowego postępowania z dokumentacją i przygotowania jej do przekazania do archiwum,
• przejmowanie dokumentacji z jednostek administracyjnych wydziału i prowadzenie ewidencji,
• brakowanie dokumentacji niearchiwalnej zgodnie z wymogami,
• udzielanie konsultacji w zakresie postępowania z dokumentacją.

• wykształcenie co najmniej średnie,
• mile widziane wykształcenie w specjalizacji archiwistyka i zarządzanie dokumentacją lub ukończony państwowy kurs archiwalny I stopnia,
• znajomość przepisów archiwalnych i instrukcji kancelaryjnej,
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
• bardzo dobra organizacja pracy własnej,
• systematyczność i dokładność,
• komunikatywność.

• stabilne zatrudnienie na umowę o pracę, z pensją zawsze na czas,
• trzyskładnikowe wynagrodzenie: wynagrodzenie zasadnicze + premia regulaminowa + dodatek za wieloletnią pracę (3-20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od posiadanego stażu pracy),
• pakiet benefitów (13-ta pensja, dofinansowanie do wypoczynku pracownika i członków rodziny, preferencyjne pożyczki, ubezpieczenia grupowe),
• przestrzeganie zasady work-life balance (praca stacjonarna od poniedziałku do piątku w godzinach 7.30-15.30),
• atrakcyjny system szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych (dofinansowanie kursów językowych i studiów, certyfikowanych szkoleń specjalistycznych, zajęcia sportowe),
• możliwość zaangażowania w inicjatywy charytatywne i działania integracyjne (m.in. Bieg Rektora, Bieg Firmowy, Impreza Mikołajowa),
• atrakcyjną lokalizację w centrum miasta.